CONSULTING
STRATEGIC CONSULTANCY
MENTORING
Bonjour,
Consultant en stratégie et leadership, j’accompagne dirigeants, managers et organisations dans leurs transformations humaines et structurelles. Fort de plus de 37 ans d’expérience à la direction d’entreprises internationales, j’interviens sur des enjeux de performance, d’innovation et de développement des talents.
Mon parcours s’est construit sur des valeurs de service, d’écoute et d’engagement. J’ai dirigé des équipes multiculturelles, piloté des projets de transformation complexes et accompagné de nombreux leaders vers des postes à forte responsabilité.
Mon objectif : proposer des solutions concrètes et sur-mesure pour renforcer la cohésion, la vision et la performance durable des organisations.
Un projet de transformation ou de développement du leadership ? Parlons-en.
Découvrir mon accompagnement
Des services sur-mesure conçus pour accélérer la réussite des entreprises et des leaders. Mon approche combine mentoring stratégique et conseil de haut niveau pour accompagner dirigeants, managers et entrepreneurs dans le développement de leur activité, l’optimisation de leur performance et le renforcement de leur leadership.
MISSIONS LES PLUS DEMANDÉES
DEVELOPPER SON ACTIVITE | Stratégie & Leadership pour une Croissance Durable
OPTIMISER SES PERFORMANCES | Consulting & Performance : Maximisez votre Impact
SE DEVELOPPER A L’INTERNATIONAL | Accompagnement sur-mesure pour s’implanter et réussir à l’étranger
EVOLUER PROFESSIONNELLEMENT | Mentoring pour les Talents Émergents
S’ADAPTER AUX TRANSFORMATIONS | Transformation & Agilité : Piloter le Changement avec Confiance
COLLABORER EFFICACEMENT | CODEV & Team Building : Développer l’Intelligence Collective
SE FORMER ET INSPIRER | Interventions en Milieu Scolaire & Universitaire
ACCEDER AUX COMITES DE DIRECTION | Women on Board : Accélérateur de Leadership Féminin
Découvrir mes références
Une sélection de missions emblématiques et interventions menées auprès de dirigeants et d’entreprises internationales, ayant contribué à renforcer la performance, la cohésion et la transformation durable de plusieurs organisations.
La méthode des 5 éléments chinois
Inspirée de la philosophie chinoise, mon approche du coaching intègre les 5 éléments chinois - Bois, Feu, Terre, Métal, Eau - pour comprendre vos dynamiques profondes, vos forces et vos zones d’évolution. Un cadre unique pour aligner vos choix, votre énergie et votre leadership.